惠州市星之光科技有限公司招聘
一、公司簡介
本公司成立于2002年,是一家專業(yè)生產(chǎn)雙面及多層印刷線路板(精密PCB)的大型內(nèi)資企業(yè),地處廣東省惠州市瀝林鎮(zhèn)埔心村新開發(fā)區(qū),地處珠三角工業(yè)核心地帶,交通便利,公司總投資3.5億元人民幣,建筑面積30000M2 ,年產(chǎn)印制電路板100萬M2,員工總數(shù)1000人。
本公司已通過ISO等多項(xiàng)認(rèn)證,公司擁有一流的生產(chǎn)設(shè)備,生產(chǎn)車間全部安裝中央空調(diào),公司采用人性化的管理方式,員工生活豐富,食宿方便。
二、惠州市星之光公司在江西省吉水縣新建工廠,現(xiàn)因生產(chǎn)及發(fā)展需要,面向社會(huì)、學(xué)校大量招聘生、熟手,成為惠州星之光公司與江西星之光科技有限公司的管理人員、技術(shù)骨干及員工。
三、薪酬:
基本 底薪 |
高中學(xué)歷底薪 |
大專學(xué)歷底薪 |
特殊崗位底薪 |
夜班 津貼 |
熟手 底薪 |
滿試用期后 |
備注 |
2050 |
2150 |
2250 |
2400 |
10元/天 |
根據(jù)實(shí)際情況定 |
增加100-300 |
含全勤與環(huán)境補(bǔ)貼 |
備注:1、比白班多算0.5小時(shí)加班,上滿夜班總工資將比白班多工資550元以上;
2、年資:滿6個(gè)月 80元/月,滿12個(gè)月150元/月,滿18個(gè)月200元/月,滿兩年250元/月。滿三年350元/月,滿四年及以上400元。
四、薪資待遇:
1、公司正常班5天8小時(shí),除此以外屬于加班時(shí)間,加班基數(shù)按1720元計(jì)算。平時(shí)加班費(fèi):14.83元,周六到周日加班費(fèi):19.77元,法定節(jié)假日加班費(fèi):29.66元。
全勤員工實(shí)拿工資在5500-7500元/月,二個(gè)月以上對(duì)位、絲印、沖壓、曝光熟手保證工資5500—9500元(計(jì)件)。
2、三個(gè)月試用期滿后有績效50-500元。
3、除試用期定級(jí)外,表現(xiàn)優(yōu)秀每半年有一次加薪機(jī)會(huì)。
五、公司的福利
1、 夜班津貼10元/天,按天計(jì)算,30天即300元。
2、 部份崗位有環(huán)境補(bǔ)貼,環(huán)境補(bǔ)貼為5-15元/天。
3、 外宿有補(bǔ)貼:夫妻雙方均為公司員工補(bǔ)貼150元,領(lǐng)班級(jí)100元,助理工程師有150元,主管補(bǔ)貼250元,經(jīng)理350元。
4、 公司免費(fèi)提供吃住,廠區(qū)內(nèi)設(shè)有員工飯?zhí)煤吐殕T餐廳,菜式豐富可口;
5、 員工每個(gè)宿舍有空調(diào)、洗手間、沖涼房,二十四小時(shí)供應(yīng)熱水,每層樓都有飲水機(jī),生活方便舒適。
6、 員工每年可享受11天的節(jié)假日(有薪假),入職一年(含)另增加5天帶薪年假。
7、 每月對(duì)當(dāng)月生日人員發(fā)放生日禮品、并舉行生日晚會(huì)。
8、 宿舍有免費(fèi)WIFI.
六、聯(lián)系方式
公司地址:惠州市惠城區(qū)瀝林鎮(zhèn)埔心村(瀝林派出所后面)
招聘電話:0752-5345898轉(zhuǎn)6095 電子信箱:hr@hzxzg.com
惠州市星之光科技有限公司
職位:生產(chǎn)部經(jīng)理
招聘人數(shù):1人
一、任職資格
1、大專以上文化程度,具有企業(yè)管理、生產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí);
職位:品質(zhì)部經(jīng)理
招聘人數(shù):1人
一、職位描述
1.制定調(diào)整公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo),配合公司戰(zhàn)略需要推動(dòng)、提升公司質(zhì)量體系.
2.制定公司質(zhì)量管理流程,并組織實(shí)施
3.建立、健全產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)規(guī)范并組織實(shí)施
4.組織整個(gè)公司質(zhì)量提升培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施
招聘人數(shù):1人
一、招聘要求:
職位:工程部經(jīng)理
招聘人數(shù):1人
一、崗位職責(zé):
職位:人事行政部經(jīng)理
招聘人數(shù):1人
一、工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司的行政管理和人力資源管理工作,協(xié)助常務(wù)副總做好工廠的管理;
2、負(fù)責(zé)公司行政管理制度、人力資源管理制度、工會(huì)管理等相關(guān)制度的制定并負(fù)責(zé)落實(shí);
3、負(fù)責(zé)公司的會(huì)議管理、行文、證件管理、考勤管理和印章管理;
4、負(fù)責(zé)公司保衛(wèi)(門衛(wèi))、后勤(食宿)、通訊、行政接待和社會(huì)公關(guān)等工作;
5、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)施和辦公設(shè)備的管理;
6、負(fù)責(zé)公司人力資源的規(guī)劃、招聘、評(píng)價(jià)等工作;
7、負(fù)責(zé)公司薪酬福利管理、績效管理和培訓(xùn)管理工作;
8、負(fù)責(zé)員工人事檔案、勞動(dòng)合同的管理,建立健全公司檔案;
9、負(fù)責(zé)建立和完善公司的企業(yè)文化并做好內(nèi)部宣傳工作;
10、負(fù)責(zé)公司安全管理規(guī)劃,消防、職業(yè)安全、安全設(shè)施的管理和勞動(dòng)保護(hù)的管理;
11、負(fù)責(zé)組織各類文體活動(dòng),豐富員工的業(yè)余生活,維護(hù)員工權(quán)益;
12、負(fù)責(zé)公司非生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的6S工作的監(jiān)督、檢查;
二、崗位職責(zé)
1、大專及以上學(xué)歷,三年以上大中型企業(yè)人事行政管理工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉勞動(dòng)法,熟悉人力資源六大模塊。
3、做事認(rèn)真;善于溝通;責(zé)任心強(qiáng)。
職位:工藝部經(jīng)理
招聘人數(shù):1人
一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)處理工程部績效制定,完成績效考核業(yè)績目標(biāo);
2.負(fù)責(zé)工程部員工基本能力培訓(xùn)及制定相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)計(jì)劃;
3.負(fù)責(zé)與產(chǎn)品有關(guān)要求的評(píng)審;
4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)相關(guān)資料的制作;
5.協(xié)助部門經(jīng)理做好內(nèi)部溝通工作;
二、任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷,3年及以上PCB廠相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)
2.熟悉工程部全套制作流程及相關(guān)要求(含CAM資料及MI制作)熟悉盲孔板、阻抗等特殊訂單的工程制作。
3.負(fù)責(zé)工程內(nèi)部人員的技能培訓(xùn)及績效考核
4.審核工程師已做好的資料,確保無誤后再下單生產(chǎn)。
5.有良好的溝通能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
三.工作地點(diǎn):惠州市仲愷區(qū)瀝林鎮(zhèn)環(huán)城街218號(hào)
四.聯(lián)系電話:0752-5345898-6616 龔經(jīng)理
職位:維修部工程師
招聘人數(shù):2人
1.男性,年齡:25-35歲,高中以上學(xué)歷,有二年以上的PCB設(shè)備維修工作經(jīng)驗(yàn)。
2.有電工證、焊工證等有效證件者優(yōu)先。
3.包食宿,宿舍內(nèi)設(shè)有空調(diào)。
4.工作地點(diǎn):惠州瀝林鎮(zhèn)
5..聯(lián)系方式:0752-5345898-6616 龔經(jīng)理
職位:沖床工
招聘人數(shù):4人
1.有2年以上PCB沖床工經(jīng)驗(yàn)者,
2.工作地點(diǎn):惠州瀝林鎮(zhèn)
3.聯(lián)系電話:0752-5345898-6616 龔經(jīng)理
職位:絲印/對(duì)位技術(shù)員
招聘人數(shù):6人
1.有印刷PCB文字或阻焊油墨或菲林對(duì)位一年以上經(jīng)驗(yàn)者。
2.工作地點(diǎn):惠州瀝林鎮(zhèn)
3.聯(lián)系方式:0752-5345898-6616 龔經(jīng)理
職位:測(cè)試修理員
招聘人數(shù):6人
1. 女性,有測(cè)試修理PCB一年以上經(jīng)驗(yàn)者。